مسئول کمیته : دکتر مائده بانکی

متخصص بیماری های دهان،فک و صورت

شماره تماس:66916969 داخلی 127

 

کمیته رشد و بالندگی اعضای هیئت علمی

  اعضای هیئت علمی به‌عنوان رکن اصلی نظام آموزش عالی، برای ایفای مؤثر نقش‌های حرفه‌ای خود در حوزه‌های آموزش، پژوهش، ارائه خدمات و مدیریت، نیازمند یادگیری مداوم و روزآمدسازی دانش و مهارت‌ها هستند.
کمیته توانمندسازی اعضای هیئت علمی با هدف ارتقای مستمر شایستگی‌های علمی، آموزشی، پژوهشی و حرفه‌ای اساتید، فعالیت خود را در چارچوب آئین‌نامه توانمندسازی اعضای هیئت علمی و زیر نظر دفتر توسعه آموزش (EDO) انجام می‌دهد.

این کمیته در راستای سیاست‌های کلان دانشگاه، تلاش می‌کند تا با نیازسنجی آموزشی، طراحی و اجرای کارگاه‌های تخصصی، توسعه آموزش‌های کوتاه‌مدت و بلندمدت، و بهره‌گیری از ظرفیت اعضای هیئت علمی به‌عنوان مدرس، بستر لازم برای رشد حرفه‌ای مستمر (Life-long learning) را در دانشکده فراهم کند.

 

 

اهداف کمیته توانمندسازی اعضای هیئت علمی

  1. شناسایی نیازهای آموزشی اعضای هیئت علمی در پنج حیطه اصلی شامل: ضوابط و مقررات دانشگاهی، روش‌ها و فنون تدریس، پژوهش در آموزش، ارزیابی فعالیت‌های آموزشی و پژوهشی، و مدیریت اطلاعات علمی و منابع الکترونیکی
  2. ارتقای توانمندی‌های آموزشی، پژوهشی و مدیریتی اعضای هیئت علمی در راستای بهبود کیفیت آموزش علوم پزشکی
  3. فراهم‌سازی زمینه آموزش مداوم و تبادل تجربیات حرفه‌ای میان اعضای هیئت علمی
  4. جلب مشارکت فعال اعضای هیئت علمی در تدریس کارگاه‌ها و انتقال مهارت‌ها به سایر همکاران
  5. توسعه فرهنگ یادگیری مادام‌العمر (Life-long learning) و به‌روزرسانی مستمر توانمندی‌ها
  6. طراحی و اجرای برنامه‌های توانمندسازی مبتنی بر نیازسنجی واقعی و بازخورد عملکرد آموزشی
  7. گسترش همکاری بین دانشکده‌ها و مراکز آموزشی در اجرای برنامه‌های مشترک توانمندسازی

 

 

وظایف کمیته توانمندسازی اعضای هیئت علمی

  1. انجام نیازسنجی آموزشی اعضای هیئت علمی در حوزه‌های مرتبط با آیین‌نامه توانمندسازی.
  2. برنامه‌ریزی و میزبانی حداقل دو کارگاه از برنامه سالیانه مرکز مطالعات و توسعه آموزش (EDC) در محل دانشکده برای کلیه اعضای هیئت علمی دانشگاه
  3. طراحی، برنامه‌ریزی و اجرای کارگاه‌های آموزشی کوتاه‌مدت و بلندمدت متناسب با نیازهای اعضای هیئت علمی
  4. جلب مشارکت داوطلبانه اعضای هیئت علمی به‌عنوان مدرس در کارگاه‌های توانمندسازی و تشکیل بانک مهارت‌های آموزشی اساتید
  5. اطلاع‌رسانی و هماهنگی جهت شرکت اعضای هیئت علمی دانشکده در کارگاه‌ها و برنامه‌های توانمندسازی سایر دانشکده‌ها و واحدهای دانشگاه
  6. همکاری در طراحی تقویم آموزشی سالیانه و هماهنگی با مرکز مطالعات آموزش پزشکی(EDC)
  7. ترغیب اعضای هیئت علمی به آموزش مهارت‌های تخصصی خود به سایر همکاران و مستندسازی تجربیات موفق
  8. برگزاری کارگاه‌های آموزشی در زمینه روش‌های نوین تدریس، ارزشیابی فراگیران، نگارش علمی، آمار و اپیدمیولوژی، مهارت‌های ارتباطی، مدیریت فردی و حرفه‌ای و سایر موضوعات مورد نیاز
  9. مستندسازی و ارائه گزارش عملکرد کمیته در پایان هر نیم‌سال تحصیلی به مدیر دفتر توسعه آموزش دانشکده
  10. همکاری فعال با مدیر دفتر توسعه آموزش در تدوین برنامه عملیاتی سالیانه و به‌روزرسانی اطلاعات و گزارش‌های کمیته در وب‌سایت دفتر توسعه آموزش
  11. مشارکت در ارزشیابی دوره‌ها و کارگاه‌های برگزار شده و ارائه بازخورد به مدرسین و شرکت‌کنندگان
  12. حمایت از توسعه مهارت‌های آموزشی اعضای هیئت علمی تازه‌استخدام و طراحی برنامه‌های ویژه توانمندسازی آنان.

 

 

Template settings